Is een duurzaam inzetbaarheidsbeleid verplicht?

Het implementeren van een duurzaam inzetbaarheidsbeleid is niet wettelijk verplicht, maar eerder een keuze die organisaties kunnen maken. Bovendien is het te overwegen of de term ‘beleid’ passend is. Duurzame inzetbaarheid gaat verder dan een formeel beleid. Een positieve organisatiecultuur en het stimuleren van persoonlijk leiderschap is iets dat je als bedrijf wilt uitdragen en waarbij er geen duidelijk goed of fout is.

Ga naar de bovenkant