Anders Denken Podcast #5 met Kim Spinder
Wil je als organisatie over 15 jaar nog bestaansrecht hebben, dan is het belangrijk om naar de toekomst te kijken en trends en ontwikkelingen in de gaten te houden. Je moet nieuwe dingen durven doen om vooruit te komen, ofwel innoveren. Maar toch blijkt innovatie vaak lastiger in de praktijk dan we dachten, met als gevolg minder betrokken medewerkers en een manager die maar in de weg blijft staan.
Kim Spinder, eigenaar van innovatiebureau Avanteers én innovatie-expert, probeert organisaties in beweging te krijgen en gelooft in nieuwe manieren van (samen)werken. Cis Hageman, onze host, gaat met Kim in gesprek over de relevantie van een innovatietraject, de rol van een manager en waarom je moet blijven geloven in je medewerkers.
Is iedereen in staat om te innoveren? Wat heb je ervoor nodig? Ben je als organisatie bereid om te veranderen en durf je om te gaan met onzekerheid?
Iedere laatste donderdag van de maand kunt u weer een nieuwe aflevering beluisteren van de Anders Denken Podcast. Met deze podcast willen we prikkelen, informeren en inspireren op het gebied van Duurzame Inzetbaarheid.
Kom werken voor paraDIGMA groep en help ons het verschil te maken op het gebied van Duurzame Inzetbaarheid!
GERELATEERDE BERICHTEN
Schaamte speelt een veel grotere rol op de werkvloer dan we vaak denken. Toch praten we er zelden open over. Juist daardoor blijven lastige situaties, feedback, grensoverschrijdend gedrag en persoonlijke onzekerheden [...]
Medische informatie is voor veel mensen onnodig ingewikkeld. Toch is goede communicatie in de zorg cruciaal, juist omdat patiënten vaak veel informatie krijgen op momenten van stress, onzekerheid of emotie. In [...]
We zeggen het vaak: we moeten met elkaar in gesprek blijven. Maar waarom blijkt dat in de praktijk toch zo lastig? In aflevering #40 van de Anders Denken Podcast gaat Cis [...]
